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暮らしを支える 設備工事業

「30年先も求められる仕事」
電気・水・空調・衛生。
社会を支えるのが私たちの仕事です。
募集要項

新卒採用

ご応募いただく皆様へ
ご応募いただく皆様へ
未来のくらしを支える設備工事業
 
設備工事業は人々の暮らしを支えています。
電気・水・空調・衛生。どの分野も私たちの暮らしには欠かせない要素です。
この生活の基盤ともいえる分野を支えていくのが我々の仕事です。生活の変化、時代の流れに沿って常に新しい技術に対応していかなければなりません。
未来のために学ぶ力、柔軟な発想力、力強い行動力が必要です。
当社では意欲のある人材にサポートは惜しみません。働きながら技術を学び、技術者として成長することが出来ます。今一緒に働いている社員も仕事をしながら日々新しい技術に触れ学んでいます。

ぜひ、一緒に未来を支える仕事をしませんか。

代表取締役　木村 貴俊
求める人物像
学ぶ意欲と行動力のある人
エンジニアとして常に新しい知識や技能が要求されます。技術革新による新しい設備機器の普及に合わせ、知識や技術はアップデートしていかなければなりません。
柔軟性のある人
建設現場では毎日変化する現場に対応しながら、仕事をしていきます。状況に応じて臨機応変に対応できる柔軟性が求められます。
外向性のある人
建設現場では自社のメンバーはもとより、他社、他業種の方たちとかかわりながら工事を進めていきます。チームの一員として、会社の顔として周囲とコミュニケーション能力が必要です。

仕事について
オンリーワンのエンジニアになれる
設備工事について幅広い業務を行っているのが当社の特徴です。 電工センターは電気工事のみではなく、空調工事、給排水工事、計装工事も行います。様々な現場で仕事をしていく中で、あなた自身が望めば電気も空調も配管もできるオンリーワンのエンジニアになることが出来ます。30年先も求められるスキルを身につけることが出来るのです。
明るく快適な仕事環境
2025年2月に事務所を移転し新築しました。明るいオフィス環境で、デスクワークも快適に行っています。 作業着も一新しました。作業着や工具等仕事に必要なものは会社で支給されるので、安心して仕事ができます。
充実した資格支援制度
当社は資格手当を充実させています。既定の資格を取得する（所持している）と毎月の給与に手当として加算されます。資格取得のための費用は会社で負担しています。受験料だけでなく、取得のための講習費やテキストなども会社で負担しています。社員一人ひとりがプロとして常にスキルアップできる環境が整っています。
技術者教育
各種技能研修や弊社が所属する東光電気工事株式会社、東友会が行っている、千葉県市川市・茨城県つくば市の研修センターでの研修等を受けることが出来ます。

資格手当について

該当する資格の手当が給与に加算されます。

2種電気工事士
5,000円
1種電気工事士
10,000円
配管技能士2級
配管技能士１級
2級施工管理技士
5,000～15,000円
１級施工管理技士
10,000～20,000円
1級計装士
10,000円
給水装置工事主任技術者
7,000円

一日の流れ

基本は会社から出発して現場に向かい帰社します。現場によっては直行直帰が認められる場合もあります。

福利厚生について

休日について

カレンダーの例

日・祝・その他の週休2日制です。日・祝 以外に２日休みがあり、シフトで決まります。現場状況によっては土曜に休める場合もありますし、平日の私用に合わせて休むことも可能です。
採用までの流れ
STEP.１ エントリー
応募フォームを送信。エントリー完了となります。
STEP.２ 面談
まずは会社を知っていただきたいので選考前面談を行います。気になることなんでも聞いてください。メールにて面談日程をお送りいたします。
※事前にご都合のよい日程をお聞きし調整いたします。
STEP.３ 書類選考・適性検査
履歴書、職務経歴書、資格者証の写しなどを提出していただきます。ご準備ください。
面接前に適性検査を行います。WEB上での検査です。事前にURLを送りますので、期日までに受検してください。
STEP.４ 面接
面接日から1週間以内に通知いたします。
STEP.５ 入社手続き
入社にあたり、各書類を提出いただきます。
STEP.６ 入社
まずは試用期間（３か月間)からスタートです。
募集要項

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